Amb la Sentència de 9 de juliol de 2025 (rec. 5278/2023), el Tribunal Suprem ha dissipat una de les principals incògnites que la doctrina i la pràctica administrativa havien posat en relleu en matèria de caducitat de les ofertes d’ocupació pública. Com és sabut, l’article 70.1 …
Articles recents
- L’execució de l’oferta d’ocupació pública exigeix la conclusió del procés selectiu dins el termini improrrogable de tres anys: conseqüències de la caducitat de les ofertes
- La garantia d'anonimat en les proves selectives d'accés a la funció pública
- La jurisprudència del Tribunal Suprem es flexibilitza en relació amb l’externalització de la tramitació dels procediments administratius
- Consideracions pràctiques per a la interpretació i l'aplicació del permís per accident o malaltia greu, hospitalització o intervenció quirúrgica dels empleats públics
- Dubtes freqüents en relació amb l'esmena de les instàncies i dels mèrits al·legats en els processos selectius i de concurrència competitiva
- La progressiva aproximació de condicions de treball entre funcionaris de carrera i interins: la carrera horitzontal també és aplicable al personal interí?